企業(yè)郵箱
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2020年09月南通市總工會黨組書記、副主席葛志娟一行到集團(tuán)調(diào)研指導(dǎo)
組詳細(xì)介紹了公司的發(fā)展歷程、黨建和工會陣地建設(shè)、運行和日常管理情況，以及職工隊伍建設(shè)情況。他提到，為了適應(yīng)建筑業(yè)發(fā)展的新形勢，集團(tuán)把產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革作為人才強企、創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的重要支撐和基礎(chǔ)保障，通過深化“愛黨、愛國、愛公司、愛家庭”的四愛教育，充分調(diào)動廣大產(chǎn)業(yè)工人的積極性、主動性和創(chuàng)造性，努力打造一支有理想守信念、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的高素質(zhì)職工隊伍。葛志娟對我集團(tuán)強化職工思想政治引領(lǐng)，推動職工隊伍建設(shè)表示了高度贊許，她指出，產(chǎn)業(yè)工人隊伍是企業(yè)發(fā)展的根基，企業(yè)要創(chuàng)新職工服務(wù)模式，規(guī)范企業(yè)制度建設(shè)，完善人才培養(yǎng)機制，激發(fā)產(chǎn)業(yè)工人的創(chuàng)造力、創(chuàng)新力，進(jìn)一步推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，讓員工享有高度的獲得感、幸福感，進(jìn)一步做好新時代產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革各項工作。最后，中聯(lián)世紀(jì)建設(shè)集團(tuán)黨建活動中心被南通市總工會授予為“南通市職工思想政治教育基地”。
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2020年08月集團(tuán)召開2020年第二次管理工作（視頻）會議
息優(yōu)勢將企業(yè)布局迅速拉開。未來五至十年內(nèi)，國家第三產(chǎn)業(yè)（旅游業(yè)、服務(wù)業(yè)）將會迎來大發(fā)展，特別是西南和西北地區(qū)市場。這便要求我們企業(yè)也要順勢而為，充分迎合國家戰(zhàn)略發(fā)展大方向，提前進(jìn)行市場布局，優(yōu)化市場占有面。在管理層面上，集團(tuán)要不斷對管理架構(gòu)、考核指標(biāo)進(jìn)行優(yōu)化，借鑒恒大集團(tuán)的優(yōu)秀管理規(guī)范；全體管理人員要始終將公司利益擺在首位，將工作認(rèn)真落到實處。針對下一步工作計劃，董事局主席強調(diào)下半年是進(jìn)一步調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略及步伐的重要時期，集團(tuán)需做好以下幾點工作：一是調(diào)整組織架構(gòu)，對集團(tuán)總部組織架構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，對大區(qū)及項目部管理人員進(jìn)行有針對性的合并及調(diào)整。二是明確市場定位，華南、華東兩大區(qū)以面進(jìn)行發(fā)展，華北、西南、西北三大區(qū)以點進(jìn)行發(fā)展。集團(tuán)主要資金、人力、材料向珠三角和長三角地區(qū)傾斜。三是提高管理效能，集團(tuán)內(nèi)部管理流程應(yīng)更加集中、各單位須嚴(yán)格執(zhí)行流程、按制度辦事。四是強化考核指標(biāo)，將產(chǎn)值、利潤要素深刻納入考評體系中。五是做好人員調(diào)配，人事調(diào)整要及時、合理，注重青年員工的培養(yǎng)和提拔。同時，他要求各項目部項目經(jīng)理要注重能力提升，會管理、會經(jīng)營、會協(xié)調(diào)，真正做到能打硬仗，能打勝仗！會議最后，宣布了集團(tuán)內(nèi)部具體人事調(diào)整的相關(guān)決定。
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2020年08月華南大區(qū)開展2020年實習(xí)生、放線員系列培訓(xùn)活動
專業(yè)知識技能的要求，為做好大區(qū)2020年度實習(xí)生、放線員的在職培訓(xùn)，提升團(tuán)隊協(xié)作能力、增強個人素質(zhì)，培養(yǎng)大區(qū)管理人員后備力量，華南大區(qū)人力資源部進(jìn)行了周詳?shù)牟邉澓桶才拧１敬闻嘤?xùn)將從8月持續(xù)至10月，連續(xù)進(jìn)行四期培訓(xùn)，每一期分別舉行安全、質(zhì)量、技術(shù)和預(yù)算四方面的專業(yè)系列培訓(xùn)。此次系列培訓(xùn)從大區(qū)總部及項目部中挑選出相關(guān)專業(yè)人員組成培訓(xùn)講師團(tuán)隊，結(jié)合對工程實體、工程管理、工程施工等過程中常見的問題，采取圖文并茂的方式進(jìn)行授課。知識點涵蓋基本概念知識、各類工藝流程簡介、施工工藝標(biāo)準(zhǔn)化及建筑工程全過程管理等內(nèi)容，此次培訓(xùn)主旨是由淺入深，循序漸進(jìn)地對實習(xí)生及放線員實施全面的過程培訓(xùn)。各位培訓(xùn)講師也結(jié)合各自崗位實際，總結(jié)了一些工作經(jīng)驗和收益，分享了在項目現(xiàn)場可能遇到的各類問題應(yīng)注意事項等個人見解。華南大區(qū)希望通過此次系列培訓(xùn)，實習(xí)生、放線員不僅能夠進(jìn)一步了解集團(tuán)整體發(fā)展概況、企業(yè)文化以及集團(tuán)對專業(yè)技術(shù)追求精益求精的理念，更能在今后的工作中注意細(xì)節(jié)、腳踏實地、勇于挑戰(zhàn)、敢于擔(dān)當(dāng)、常懷感恩，努力實現(xiàn)人生價值。集團(tuán)公司及華南大區(qū)為實習(xí)生、放線員以及其他廣大員工提供了施展才華的廣闊舞臺，相信員工能通過自己的辛勤勞動和智慧，在這個舞臺上譜寫自己最滿意的樂章。
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2020年07月集團(tuán)順利開展項目現(xiàn)場巡查及員工訪談工作
養(yǎng)戰(zhàn)略，錢總強調(diào)讓青年人迅速成長和鍛煉是集團(tuán)的愿望，也是企業(yè)的責(zé)任。集團(tuán)始終鼓勵青年人充分發(fā)揮工作熱情、加強業(yè)務(wù)能力、提高創(chuàng)新意識。同時要嚴(yán)于自控自律，培養(yǎng)過硬作風(fēng)，真正能夠在中聯(lián)世紀(jì)的大舞臺上有長足的發(fā)展，奏響青春奮斗的樂章！據(jù)悉，巡查組一行已在華南大區(qū)及西南大區(qū)所有在施項目進(jìn)行了訪談檢查工作，該項走訪工作也將繼續(xù)開展。巡查組在珠海濱江左岸花園項目部與揚州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院實習(xí)大學(xué)生交流巡查組在北海嘉順金城華府項目部與管理人員進(jìn)行訪談巡查組在湖南郴州美達(dá)家園項目部與管理人員進(jìn)行訪談
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2020年07月江蘇省駐京建管處領(lǐng)導(dǎo)蒞臨房山區(qū)集體租賃房項目視察
和認(rèn)可，并對項目管理提出相關(guān)要求，錢明主任要求項目在建負(fù)責(zé)人在疫情防控下，要時刻不放松地抓好工程質(zhì)量與安全管理，認(rèn)真落實好安全生產(chǎn)責(zé)任制，遵守安全生產(chǎn)規(guī)章、制度。同時要求切實做好施工安全防護(hù)及施工人員的安全教育培訓(xùn)工作，提高安全意識，確保無安全事故、無安全隱患。
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2020年06月集團(tuán)黨委參加海門市鄉(xiāng)村振興“紅色聯(lián)盟”啟動儀式
，以聯(lián)盟為紐帶，通過“雙百聯(lián)村、三方共建”凝聚力量，激活鄉(xiāng)村振興內(nèi)動力，振奮干事創(chuàng)業(yè)精氣神，培育農(nóng)村發(fā)展新動能，為實現(xiàn)“十四五”農(nóng)村改革發(fā)展目標(biāo)凝聚智慧與力量。市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、中聯(lián)世紀(jì)建設(shè)集團(tuán)、海門街道三南村3家單位作交流發(fā)言。中聯(lián)世紀(jì)建設(shè)集團(tuán)黨委在市委的全面部署和正余鎮(zhèn)黨委強力推進(jìn)下，與正余鎮(zhèn)安渡村黨總支結(jié)成黨建聯(lián)盟，簽訂共建協(xié)議，雙方將按照“百企聯(lián)百村”活動要求，落實共建任務(wù)，促進(jìn)雙方之間優(yōu)勢互補、共同繪制村企共建發(fā)展藍(lán)圖。
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2020年06月華南大區(qū)舉行2020年第一次安全質(zhì)量應(yīng)知應(yīng)會常識和工程做法考試
，各工作人員積極配合、各負(fù)其責(zé)，保證了整個考試過程井然有序。參加考試的管理人員個個激情飽滿、胸有成竹，考場一片寂靜，經(jīng)過兩個小時作答，順利結(jié)束考試。華南大區(qū)為貫徹2019年初集團(tuán)管理工作會議要求加強員工學(xué)習(xí)的指示精神，認(rèn)真做到提高各項目部整體安全質(zhì)量施工管理水平，增強管理人員安全質(zhì)量意識，實施了全大區(qū)專業(yè)技術(shù)知識考試。今年是實施考試的第二年，無論是題庫的豐富程度，考試安排的正規(guī)程度，都較去年有很大提升。
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2020年06月集團(tuán)工會獲評正余鎮(zhèn)“先進(jìn)基層工會”榮譽稱號
評正余鎮(zhèn)“先進(jìn)基層工會”榮譽稱號，張建達(dá)、黃儉忠被評為“優(yōu)秀工會工作者”，張萍被評為“工會積極分子”。近年來，中聯(lián)世紀(jì)建設(shè)集團(tuán)工會堅持以黨建引領(lǐng)工會建設(shè)，圍繞促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系這一中心，認(rèn)真落實工會總體工作思路。動員和調(diào)動廣大職工圍繞企業(yè)發(fā)展集思廣益，把建家活動作為推動企業(yè)工會建設(shè)和發(fā)展的重要力量，形成了黨、工積極參與、共同推進(jìn)的良好局面，為企業(yè)健康發(fā)展提供了強有力保障。集團(tuán)工會先后榮獲了“南通市模范職工之家”、“海門市職工之家陣地建設(shè)示范單位”等榮譽稱號。
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2020年06月南通市人大常委會副主任葛玉琴至集團(tuán)調(diào)研參觀
席姜敏主持。會上，葛玉琴主席對我集團(tuán)的黨建陣地建設(shè)、工會工作開展、四愛主題教育、人才隊伍培養(yǎng)等方面表示了充分的肯定和贊賞。圍繞推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革方面，她強調(diào)要做到以下四點，一是強化思想政治引領(lǐng)，企業(yè)工會要堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強職工愛黨、愛國情懷的思想教育；二是充分保障職工素質(zhì)的提升，注重企業(yè)管理人才、技術(shù)人才的培養(yǎng)，為年輕職工、一線職工拓寬晉升空間；三是加大對職工合法權(quán)益的維護(hù)，工會組織要抓住職工群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題，認(rèn)真履行維護(hù)職工合法權(quán)益；四是要發(fā)揮好工會的橋梁紐帶作用，真正做到聽黨話、跟黨走，旗幟鮮明維護(hù)職工合法權(quán)益，著力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。正余鎮(zhèn)黨委書記俞軍圍繞正余鎮(zhèn)的發(fā)展概況、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、機器人小鎮(zhèn)建設(shè)、黨建帶工建等方面內(nèi)容，作了詳細(xì)匯報。集團(tuán)黨委書記、董事局主席花世華在會上介紹了公司基本發(fā)展情況、產(chǎn)業(yè)隊伍建設(shè)、黨建帶工建活動的總體思路。集團(tuán)黨委副書記黃儉忠對集團(tuán)工會組織建設(shè)情況、工作主要做法和取得的成績進(jìn)行了匯報。
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2020年05月集團(tuán)順利通過貫標(biāo)審核
行了全面、細(xì)致、嚴(yán)肅認(rèn)真的審核，并對集團(tuán)管理體系的有效運行和持續(xù)改進(jìn)給予了充分肯定。專家組認(rèn)為，我集團(tuán)對貫標(biāo)工作非常重視，在企業(yè)管理上有特色，同時也在審查過程中對各部門和項目中存在的具體問題提出了建議，建議我集團(tuán)要加強持續(xù)改進(jìn)，完善質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全等方面體系。結(jié)合審查情況，經(jīng)專家組研究討論，一致認(rèn)為集團(tuán)已達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證要求。這次貫標(biāo)審核工作的通過，對集團(tuán)有著積極意義，集團(tuán)將以此為契機，進(jìn)一步增強管理意識、提高工作效率、規(guī)范工作程序等，在管理體系的總體要求下，提升公司各項管理工作水平和綜合競爭力，為實現(xiàn)又好又快發(fā)展奠定堅實的管理基礎(chǔ)。
